将Atlas评定为全球名义雇主EOR服务领导者

IEC集团是一家全球商业研究和咨询公司，致力于帮助企业在全球扩张中脱颖而出。2024年，它连续第二年将Atlas评为名义雇主EOR行业领导者。IEC集团的研究基于供应商比较方法，该方法由其从业者的经验、研究和客户反馈提供支持。

将Atlas评为2024名义雇主EOR机构

全球薪酬协会奖是由全球薪酬协会举办的年度活动，旨在庆祝和表彰全球薪酬行业的卓越技术、专业发展和团队合作。2024年，Atlas连续第二年荣获“年度名义雇主EOR机构”奖项，认可Atlas在支持企业全球拓展及提升员工体验方面所做的努力。

将Atlas评为四个类别的顶级软件提供商

SelectSoftware Reviews（SSR），一个致力于帮助人力资源和招聘团队找到和购买合适软件的网站，将Atlas评为四大关键类别的顶级提供商：员工入职、名义雇主EOR软件、全球薪酬软件和远程团队管理。SSR根据严格的标准（包括从业者的建议、产品演示和组织的财务状况）选择他们认为在其类别中处于顶级水平的供应商。

2022远程工作团队技术创新最佳进展奖 

这是Atlas连续第二次赢得远程工作团队创新奖。Brandon Hall集团表彰在人力资本管理领域的卓越创新，主要专注于学习和发展、人才管理、人才招聘、人力资源和工作未来等领域。该奖项由国际行业专家小组就业务的价值、技术创新、独特的差异化因素、技术功能和可衡量的结果进行评判。

2022年共享服务棱镜奖

Atlas连续第二年获得美国薪酬协会的共享服务棱镜奖，此奖用于表彰那些致力于为所有客户组织支持性职能，优化并提供具有成本效益、灵活和可靠服务的组织。