快速拓展北馬其頓 咨询专家

人口

1.8m

货币

ден (MKD)

首都

Skopje

概述

北马其顿，正式名称为北马其顿共和国，是东南欧的一个国家。北马其顿以其多元的文化、迷人的风景和丰富的历史而闻名，是旅游和文化探索的热门目的地。从斯科普里熙熙攘攘的街道到奥赫里德湖宁静的风景，北马其顿拥有丰富的文化和自然景观。

北马其顿的经济多种多样，主要部门包括制造业、服务业和农业。该国是主要的货物出口国和热门旅游目的地，其美丽的城市、历史遗迹和世界闻名的美食吸引着世界各地的游客。

免责声明： 此内容仅供参考。我们不保证此内容的准确性或完整性。它不是法律建议，因此不得作为依据。

本地雇佣法规

最后更新：2023年3月22日

雇用合同

北马其顿的雇佣合同必须是书面的。副本必须保存在雇主的注册办公室，并在合同签订后立即向雇员提供另一份副本。雇佣合同必须是无限期或固定期限的，不得超过五年。如果员工在合同到期后继续工作，则定期合同将成为无限期合同。

虽然北马其顿的许多雇佣条款是由集体协议规定的，但每位雇员的合同应规定：

  • 雇主和雇员的身份，

  • 员工开始工作的日期，

  • 员工的职称和描述，

  • 雇主有义务告知雇员与工作相关的任何特殊风险以及特殊资格、知识或医疗监督，以便安全地完成工作，

  • 工作场所，

  • 如果是固定期限的合同，则为合同期限，

  • 无论工作是全职还是兼职，

  • 工作时间，

  • 工资和津贴，

  • 年假津贴，

  • 员工的工作条件，以及

  • 法律或集体协议规定的任何其他权利或义务。

雇用合同可以规定长达四个月的试用期。试用期的长短和试用期内雇员的工资都应具体说明。

工作时间

北马其顿的标准每周工作时间为五天40小时。当有紧急需要时，雇主可以要求雇员加班。加班时间上限为每周八小时，每年最多 190 小时。加班费率通常由集体协议确定，通常不低于雇员标准小时工资的135％。此外，如果员工在一年内加班超过150小时，而缺勤时间不超过21天，则雇主必须支付奖金。奖金金额是一个月的平均工资，基于北马其顿的平均工资，而不是员工通常的月工资。雇员还有权因在周末和节假日工作而获得补贴。该金额通常也由集体协议确定，通常为雇员标准小时工资的150％。

公共假期

在北马其顿，公共假期是：

  • 元旦

  • 东正教圣诞节

  • 东正教复活节星期一

  • 劳动节

  • Ramadan Bajram（开斋节）

  • 圣徒西里尔和美多迪乌斯日

  • 共和国日

  • 独立日

  • 马其顿起义日

  • 北马其顿革命斗争日

  • St。奥赫里德的克莱门特日

解雇和遣散

在北马其顿解雇雇员时，雇主必须提供一个月的书面通知，通知必须说明解雇原因，并告知雇员其法律追索权和获得失业保险的权利。从事季节性工作的雇员可以在收到七天的书面通知后被解雇，试用期的雇员可以在三个工作日发出通知后被解雇。雇主和雇员可以就付款代替通知期达成协议。此外，如果雇员未经许可缺勤超过三天、滥用病假权、违反有关消防或危险物质的健康或安全规定、在工作中醉酒或在工作中持有酒精或毒品、从雇主那里偷东西、损坏雇主财产或错误地泄露机密信息，雇主可以不经通知将其解雇。

希望辞职的雇员必须向雇主提供一个月的书面通知。无需任何理由或其他信息。雇用合同或集体协议可以规定更长的通知期，但不得超过三个月。

雇员可能有权获得一到七个月的工资作为遣散费。

薪资待遇

北马其顿的雇员有权获得每月最低工资。奖金在北马其顿很常见。

总人口 1.8m

包括所有居民在内的总人口，无论其法律身份如何。 © 2024 - WBG • EUROSTAT

59.9%

城市人口

87.2%

互联网接入

84.3%

银行服务接入

100%

手机接入

数据来源

总人口: The World Bank: World Development Indicators: World Bank Group • World Population Prospects, United Nations (UN), uri: https://population.un.org/wpp/, publisher: UN Population Division; Statistical databases and publications from national statistical offices, National Statistical Offices, uri: https://unstats.un.org/home/nso_sites/, publisher: National Statistical Offices; Eurostat: Demographic Statistics, Eurostat (ESTAT), uri: https://ec.europa.eu/eurostat/data/database?node_code=earn_ses_monthly, publisher: Eurostat; Population and Vital Statistics Report (various years), United Nations (UN), uri: https://unstats.un.org, publisher: UN Statistics Division

城市人口: The World Bank: World Development Indicators: World Bank Group • World Urbanization Prospects, United Nations (UN), uri: https://population.un.org/wup/, publisher: UN Population Division

互联网接入: The World Bank: World Development Indicators: World Bank Group • World Telecommunication/ICT Indicators Database, ITU (ITU), uri: https://datahub.itu.int/

银行服务接入: The World Bank: World Development Indicators: World Bank Group • FINDEX, WBG (WB), uri: https://www.worldbank.org/en/publication/globalfindex

手机接入: The World Bank: World Development Indicators: World Bank Group • World Telecommunication/ICT Indicators Database, ITU (ITU)

社会保障与福利

最后更新：2023年3月22日

带薪假期

在北马其顿，员工可享受至少 20 天的带薪年假。雇员在雇主每服务五年可额外获得一天的年假，服务30年或以上的雇员最多可获得26天的年假。

病假

在北马其顿，员工可以无限次休病假，雇主为患病的前 30 天支付病费。病假工资标准通常由集体协议确定。根据适用于私营部门的协议，雇主在前七天支付北马其顿平均工资的70％，第8-15天支付80％，第16-30天支付90％。如果雇员的病情持续超过30天，他们可以领取社会保障金。雇员应提供医疗证明，如果长期患病，可能需要进一步检查。

产假/陪产假

在北马其顿，女性雇员享受九个月的带薪产假。准妈妈在开始休假之前必须出示怀孕的医疗证明，并且必须通知雇主她计划何时开始和结束产假。此通知必须在她开始休假前至少30天提供。她最早可以在孩子出生后45天重返工作岗位。

婴儿的父亲有权享受最多七天的带薪分娩假。此外，如果母亲没有使用她有权享受的部分产假，则父亲可以利用这段时间。

医疗保险福利

北马其顿拥有全民医疗保健。

失业率 13.4%

劳动力中失业但有能力并正在寻找工作的比例。 © 2024 - WBG • ILO

52.3%

劳动参与率

41.4%

女性劳动人口比例

74%

医疗服务接入

数据来源

失业率: The World Bank: World Development Indicators: World Bank Group • ILO Modelled Estimates database (ILOEST), ILO (ILO), uri: https://ilostat.ilo.org/data/bulk/, publisher: ILOSTAT, type: external database, date accessed: January 07, 2025.

劳动人口（总数）: The World Bank: World Development Indicators: World Bank Group • ILO (ILO), type: estimates based on external database; United Nations (UN), publisher: UN Population Division; Staff estimates, WBG (WB)

劳动参与率: The World Bank: World Development Indicators: World Bank Group • ILO Modelled Estimates database (ILOEST), ILO (ILO), uri: https://ilostat.ilo.org/data/bulk/, publisher: ILOSTAT, type: external database, date accessed: January 07, 2025

女性劳动人口比例: The World Bank: World Development Indicators: World Bank Group • ILO (ILO), type: estimates based on external database; United Nations (UN), publisher: UN Population Division; Staff estimates, WBG (WB)

医疗服务接入: The World Bank: World Development Indicators: World Bank Group • GHO, WHO (WHO), uri: https://www.who.int/data/gho/data/themes/topics/service-coverage

           

加入Atlas关于我们第三方分析师评论和报告与 Atlas 合作我们的全球影响力

解决方案与服务

全球雇用与拓展咨询与支持兼并与收购国家合规员工福利员工入职费用管理

我们的客户

金融行业解决方案科技生命科学与制药能源、石油和天然气私募股权和风险投资初创及成长型企业

资源和工具

全球薪酬计算器全球员工成本计算器国家洞察客户案例报告和白皮书活动和网络研讨会博客

©2025 阿特拉思（深圳）科技有限公司. 版权所有

Cookie 政策隐私声明条款和条件粤ICP备2020133540号-2

For People, By People

+86 21 6043 1299